Kvalitet

BAGGRUNDEN FOR DNLA

Kvalitet udviklet i Tyskland

GRUNDFORSKNING

DNLA – Discovery of Natural Latent Abilities er baseret på grundforskning af „sociale kompetencer“, udviklet af Dr. Strasser fra det prestigefyldte Max-Planck-Institut, München, under ledelse af professor Dr. Brengelmann. Det blev derefter finjusteret til brug på dagens arbejdsplads ved hjælp af anden akademisk forskning samt eksperter i coaching og human ressources. Efterfølgende er denne viden blevet anvendt på andre aspekter af arbejdslivet, og på alle niveauer.

DIN 33430 PROCESAUDIT

DNOP – Das Prüfungsinstitut für Service und Qualität (tysk center for normer og organisatoriske og proces-diagnostik e.V (inc.soc.) Prof. Dr. Walter Simon, præsident, har udført certificeringen og procesauditten i overensstemmelse med DIN33430 standarder for DNLA.

KRAV TIL PROCEDURER FOR OG IMPLEMENTATION AF FÆRDIGHEDSBEDØMMELSER, DIN33430

Deltagere i DNLA processen er berettiget til en fuld teknisk forklaring på resultaterne og forslagene til en passende udvikling og træning, sådan som de er specificeret i DIN 33430 standarderne, af en certificeret og akkrediteret DNLA konsulent.

DNLA GmbH

DNLA GmbH, Emsdetten, Tyskland: Center for Kompetence og indehaver af de verdensomspændende rettigheder til DNLA (www.dnla.de). Udfører løbende opdateringer og tilføjelser til DNLA værktøjerne, data-puljer samt tilgængelige versioner til flere lande og mentaliteter.

VALIDITET OG PÅLIDELIGHED

Beregningen af validitet og pålidelighed blev udført af „Evalue“, Institut for Business Psychology and Evaluation, University of Lüneburg, Institutinstruktør: Prof. Dr. S. Remdisch (Department of Evaluation & Organisation) og Dr. Dipl.-Psych. A. Utsch, 2003.

Kvalitet udviklet i Tyskland!

Klaus Haddick
Adm. direktør DNLA GmbH